启动心田种籽的能量

培育正向成长的领袖

共创健康和乐地球村

已故管理大师彼得·杜拉克(J F.Drucker)曾经说过:
⎡要跟上时代的步伐,有三种策略可供选择:
第一,学习;第二,变革;第三,加速学习和变革。⎦
网路经济时代其实就是 ⎡速度经济⎦ ,
企业在管理上必须提速,但是提速不是“为求快而快”,
管理者要修 ⎡缓实力⎦ 。 缓不是慢,更不是停,
而是周圆性地看到整体面貌的关键问题, 而非只是局部的需要。

透过两天的学习,可以帮助团队 – 找到自己的价值,用价值来感召及领导人。
– 现场一起规划研讨同仁的职涯规划与公司愿景目标作连接。
– 更清楚为自己的未来,准备一条有价值与方向的人生路。
– 了解自己,不再犹豫傍徨,逐步活出真正的自己。
– 让公司更具体清楚如何更有效孕育未来的领导者,顺利接棒。