虽然当天槟城下了整天的雨,但学员们依然风雨不改地前来“赴约”。
秉持着开放学习的心态,双向互动的团队学习模式,
来自不同企业领域的6家组织团队,共同启动一年的学习列车。
有系统、有架构、有目的的自我修炼和能力提升,
当一位“名副其实”的主管,从第一堂课——有效赋权着手,
乐在管事,助人成长!

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